Jobsuche über die Grenzen hinaus

Eine Kundin kam in die JOB 2.0 Beratung mit dem Ziel ihre Beschäftigungsmöglichkeiten neben Deutschland und der Schweiz, auch auf Großbritannien auszuweiten. Ihr Wunsch war es, internationale Kontakte zu knüpfen, ihre Soft Skills zu stärken sowie ihre weiteren Berufschancen zu erhöhen.  

Zunächst ging es in der Beratung darum, sich mit den formalen Kriterien der Bewerbungsunterlagen auseinanderzusetzen. 

• Wie sieht die britische Bewerbungsstruktur aus?  
• Welche Plattformen können gut für die Stellensuche genutzt werden?  

• Wie sieht die perfekte Bewerbung für den Job im Ausland aus?  

Nachdem die Formalitäten geklärt waren, wurde intensiv Ausschau nach möglichen Unternehmen gehalten, nach Stellen recherchiert und an die Kundin übermittelt.  

Eine erste Rückmeldung der Kundin lautete wie folgt: „Erstmal möchte ich mich bedanken für die tollen Zusendungen – Sie haben meine Erfahrungen, Fähigkeiten und Präferenzen in so kurzer Zeit super und präzise erfasst und dementsprechend sehr interessante Ausschreibungen geschickt!“   

Rasch erfolgten die Bewerbungen und kurze Zeit später kam die freudige Rückmeldung, dass die Kundin ihren Traumjob in Großbritannien erhalten hat.  

Wir freuen uns, Teil dieser grenzübergreifenden Erfolgsgeschichte zu sein.