Brigitte Paier

Funktion

• Standortleitung bab Kärnten
• Projektleiterin im arbeitsmarktpolitischen Projekt „NEXT LEVEL – Dein Weg zum Job“
• Beraterin in der Demografieberatung für Beschäftigte und Betriebe – alter(n)sgerechte Arbeitswelten

Besondere Kenntnisse / Ausbildungen

• Gewerbeberechtigung für Unternehmensberatung einschließlich Unternehmensorganisation, eingeschränkt auf Human Resources, Marketing und Organisation
• Systemische Unternehmensberaterin
• Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von arbeitsmarktpolitischen Projekten
• Mehrjährige Erfahrung in der Beratung von Unternehmen zum Thema Mentoring sowie Personal- und Organisationsentwicklung
• Erfahrung im Bereich Qualifizierungsförderung und -beratung
• Ausbildung zur Dipl. Erwachsenenbildnerin (train the trainer)
• Ausbildung zur Dipl. Qigong-Lehrerin der Österreichischen Qigong-Gesellschaft

Beratungstätigkeit / Referenzen

Personal- und Organisationsentwicklung

• Demografieberatung Digi+ – Beratung von Unternehmen in Kärnten zur Schaffung von alter(n)sgerechten und digitalisierten Arbeitswelten
• fit2work Betriebsberatung – Beratung von Unternehmen in Kärnten und der Steiermark zur Förderung der Arbeits- und Leistungsfähigkeit von Mitarbeiter*innen und zur Verbesserung der Produktivität des Unternehmens

Diversity

• Projektleiterin und Beraterin für die arbeitsmarktpolitische Maßnahme „NEXT LEVEL – Dein Weg zum Job“ – Unterstützung von männlichen jungen Erwachsenen bei der Jobsuche und bei persönlichen Herausforderungen
• Projektleiterin und Beraterin für die arbeitsmarktpolitische Maßnahme „F3 PLUS – Männerperspektiven“ – zur Unterstützung bei der Jobsuche und Abklärung von Problemlagen
• Projektleiterin und Beraterin für die arbeitsmarktpolitische Maßnahme „F3 Fit For Future“ – Begleitung von männlichen Jugendlichen mittels Standortbestimmung, Berufsberatung und -planung, Einzeltraining und -coaching für den Eintritt in den Arbeitsmarkt
• Projektleiterin und Beraterin für die arbeitsmarktpolitische Maßnahme „JOB 2.0“ – Professionelle Unterstützung bei der Arbeits- und Mitarbeiter*innensuche
• Beraterin im Bereich Diversity – Projekt mentoring@work, Personal- und Organisationsentwicklung mit dem Schwerpunkt Mentoring für Menschen mit Behinderungen in Kärntner Unternehmen

Mein Motto

„Ich kann die Welt nicht verändern, aber einen einzelnen Menschen: mich selbst.“

(Karlheinz Böhm)